兩個兒子的爸

財務顧問認為，自提6%最大的好處就是可以享有免稅優惠，對上班族來說，是最穩當沒有風險的投資，根據勞退條例相關規定，不論是兼差自提、老闆或員工自提，只要一年內自提的金額在10萬8,000元以內，統統可以免稅。

勞退條例第14條指出，勞工在每月工資6%的範圍內參加自願提繳，自願提繳的部分，可以從當年度個人綜合所得總額中扣除。勞工若同時受僱於不同的事業單位，在每個事業單位所領取的工資，都可以在工資6%的範圍內自願提繳，也就是兼差族在每個事業單位都可自提6%。

至於過去自提是否免稅較有爭議的雇主部分，日前財政政也已同意雇主自薪資所得中自行提繳的勞工退休金，可比照一般勞工享有6%自提退休金免稅的節稅優惠。

但雇主可以享有免稅的自提退休金，要以勞委會所訂月提繳工資分級表上限15萬元的6%為限。也就是若雇主每月薪資超過15萬元者，最多也只有9,000元的自提退休金可以免稅，一年額度上限是10萬8,000元。

不過還有一群高所得自提的族群，現仍無法享有免稅優惠，如醫師、律師、會計師等，如果是屬於自行開業的獨資或合夥執行業務者，因為不具「受僱」性質，自願提繳的退休金並不能享有免稅優惠。